Anerkennung in Deutschland: Was du wissen solltest

Als Ausländer oder Ausländerin steigerst du in Deutschland deine Karrierechancen, wenn du deine ausländischen Bildungsabschlüsse anerkennen lässt. Wir erklären, was Anerkennung ist, wie sie funktioniert und welche Vorteile du davon hast.

Grundlagen zur Anerkennung in Deutschland

In Deutschland ist die Anerkennung von ausländischen Qualifikationen ein wichtiges Thema, insbesondere im Hinblick auf die Integration von ausländischen Arbeitskräften in den Arbeitsmarkt. Die Anerkennung von ausländischen Qualifikationen ist ein Prozess, der dazu dient, die Gleichwertigkeit von ausländischen Qualifikationen mit deutschen Qualifikationen zu bestätigen.

Der Prozess der Anerkennung von ausländischen Qualifikationen kann je nach Land und Qualifikation unterschiedlich sein. Es gibt jedoch spezielle Stellen, wie zum Beispiel die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB), die für die Anerkennung von ausländischen Bildungsabschlüssen in Deutschland zuständig sind.

Es ist wichtig zu beachten, dass die Anerkennung von ausländischen Qualifikationen nicht automatisch erfolgt und oft eine sorgfältige Prüfung der Qualifikationen und Fähigkeiten erforderlich ist.

Was ist die Anerkennung in Deutschland?

Anerkennung ist ein Prozess zur Prüfung ausländischer Bildungsabschlüsse. Es wird geprüft, mit welchem deutschen Bildungsabschluss dein ausländischer Bildungsabschluss übereinstimmt. Ein Bildungsabschluss kann beispielsweise dein Schulabschluss, dein Abschlusszeugnis einer Berufsausbildung oder dein Hochschulabschluss sein.

Wozu gibt es eine Anerkennung in Deutschland?

Anerkennungen gibt es, damit Arbeitgeber und Behörden in Deutschland verbindlich erfahren, welches Bildungsniveau du hast. Dies kann unter anderem Auswirkungen darauf haben, ob du als Ausländer angestellt werden kannst, ob du für die Chancenkarte oder die EU Blue Card infrage kommst und auch, wie hoch dein Gehalt ist.

Life-in-Germany.de ist ein unabhängiges Online-Magazin, das seit 2018 über Karrieremöglichkeiten in Deutschland informiert. Wir geben Tipps zu Ausbildung, Dualem Studium, Studium, Job und Bewerbung. Wir unterstützen Unternehmen und Initiativen bei der internationalen Fachkräftegewinnung. Wir freuen uns über Kooperationsanfragen und Themenvorschläge.

Brauche ich Beglaubigungen bei einer Anerkennung in Deutschland?

Es kommt recht oft vor, dass du nachweisen musst, dass ausländische Urkunden echt sind (Apostille) und dass Übersetzungen und Kopien der originalen Urkunde entsprechen (Beglaubigung). Wo und wann du beglaubigte Kopien vorlegen musst und wann einfache Kopien reichen, sagt man dir bei jedem Schritt. Lies diese Anleitungen genau und frage lieber nach, wenn du dir irgendwo unsicher bist.

Anerkennung in Deutschland: Schnelle Fakten

Fragen und Antworten

Anerkennung akademischer Abschlüsse aus dem Ausland

Viele ausländische akademische Abschlüsse sind automatisch anerkannt, beispielsweise aus EU-Staaten, den USA, Großbritannien, Australien und anderen Ländern. Kommst du aber aus Ländern wie beispielsweise Russland, Indien, Pakistan, Kamerun, Brasilien oder Bosnien und Herzegowina, dann kann eine Anerkennung erforderlich sein.

Eine Anerkennung solltest du aus folgenden Gründen machen:

• Du kannst direkt in deinem akademisch erlernten Beruf in Deutschland arbeiten – oder auch in einem anderen Beruf
• Deine Studienzeiten werden bei der Berechnung verschiedener Sozialversicherungen wichtig sein
• Bei der Arbeitsagentur und anderen Behörden bekommst du als Akademiker/Akademikerin oft andere Ansprechpartner
• Dein Status ist in vielen Fällen oft höher
• Du kannst ein besseres Gehalt aushandeln als ohne anerkannten Studienabschluss
• Im Unternehmen kannst du höhere Positionen in der Hierarchie einnehmen

Der Prozess der Anerkennung deines ausländischen Studienabschlusses kann viel Zeit und Nerven kosten. Die Vorteile, die wir genannt haben, sollten dir aber Ansporn sein, alles zu versuchen, diese Anerkennung zu erhalten. Selbst wenn eine Ablehnung kommt – überprüfe deinen Antrag und versuche es mit einem Widerspruch.

Wurde dein Antrag auf Anerkennung abgelehnt, dann solltest du es vielleicht nach einigen Jahren nochmals probieren – manchmal ändern sich die Regeln. Auch kann es sinnvoll sein, dass du es in anderen Bundesländern probierst, wenn das möglich ist. Und natürlich hilft es oft weiter, wenn du versuchst, dich durch eine Weiterbildung höher zu qualifizieren.

Herausforderungen durch neue Einwanderungsgesetze

In den letzten Jahren hat Deutschland seine Einwanderungspolitik kräftig überarbeitet, um den anhaltenden Fachkräftemangel besser zu bewältigen. Besonders hervorzuheben ist dabei das Fachkräfteeinwanderungsgesetz und die neue Chancenkarte, die 2023 eingeführt wurde. Das Ziel der Chancenkarte ist es, qualifizierten ausländischen Fachkräften mit Berufserfahrung den Zugang zum deutschen Arbeitsmarkt zu erleichtern. Statt wie früher einen vollständig anerkannten Abschluss vorweisen zu müssen, können Arbeitskräfte jetzt auch schon mit guten Deutschkenntnissen und entsprechenden Qualifikationen eine Aufenthaltsgenehmigung bekommen – und der Anerkennungsprozess kann parallel laufen.

Wie funktioniert die Chancenkarte genau?

Die Chancenkarte basiert auf einem Punktesystem, das ähnlich wie das kanadische Einwanderungsmodell verschiedene Faktoren bewertet. Punkte gibt es unter anderem für Sprachkenntnisse, Qualifikationen, Berufserfahrung und Alter. Wichtig ist dabei, dass das Verfahren darauf abzielt, den bürokratischen Aufwand für Fachkräfte zu senken, die potenziell dringend in Deutschland gebraucht werden. Besonders im Bereich IT, Ingenieurwesen und Gesundheit könnten so schneller benötigte Fachkräfte ins Land geholt werden.

Doch wo hakt es?

So einfach, wie es klingt, ist es aber in der Praxis nicht immer. Denn auch wenn die Chancenkarte den Einstieg erleichtert, bleibt der eigentliche Anerkennungsprozess weiterhin komplex. Viele Antragssteller müssen ihre Qualifikationen durch Übersetzungen, Beglaubigungen und Prüfungen nachweisen, was nicht nur viel Zeit, sondern auch Geld kostet. Besonders in Berufen mit hohen Anforderungen – wie etwa im medizinischen Bereich oder in den Ingenieurwissenschaften – dauert es oft Monate, bis die Anerkennung abgeschlossen ist. Und in dieser Zeit kann der Betroffene oft nicht im vollen Umfang in seinem Beruf arbeiten.

Auch die Integration in den deutschen Arbeitsmarkt stellt eine Herausforderung dar. Viele qualifizierte Migranten finden sich in schlecht bezahlten, niedriger qualifizierten Jobs wieder, während sie auf ihre Anerkennung warten. Dies kann zu Frustrationen führen und den eigentlich angestrebten Nutzen des Gesetzes – die schnelle Integration von Fachkräften – untergraben.

Insgesamt ist die Einführung der Chancenkarte ein Schritt in die richtige Richtung, um den Arbeitsmarkt flexibler und zugänglicher zu gestalten, doch die praktische Umsetzung und die Anerkennungsverfahren müssen weiter optimiert werden.

Aktualisierte EU-Richtlinien zur Anerkennung

Ein oft übersehener, aber extrem wichtiger Aspekt der Anerkennung von Berufsqualifikationen sind die EU-Richtlinien, die den gesamten Prozess erheblich beeinflussen. Neu seit 2023 ist, dass die EU eine Reihe von Maßnahmen eingeführt hat, die den grenzüberschreitenden Arbeitsmarkt weiter vereinfachen sollen. Besonders die automatische Anerkennung von Qualifikationen in bestimmten Berufen ist ein Game-Changer für Fachkräfte, die innerhalb der EU arbeiten möchten.

Welche Berufe profitieren?

Die EU hat erkannt, dass in bestimmten Berufen, wie beispielsweise in der Pflege, der IT und im Ingenieurwesen, ähnliche Standards in allen Mitgliedsstaaten gelten. Deshalb hat man begonnen, die Anerkennung in diesen Berufen deutlich zu erleichtern. Wenn ein Ingenieur also in Spanien qualifiziert ist und dort seinen Abschluss und Berufserfahrung nachweisen kann, muss er in Deutschland nicht mehr alle Hürden durchlaufen, um anerkannt zu werden. Dies beschleunigt den Zugang zu Arbeitsmöglichkeiten enorm.

Digitale Plattformen zur Vernetzung

Um diesen Prozess noch reibungsloser zu gestalten, setzt die EU auf digitale Vernetzung. Anerkennungsstellen in den verschiedenen Ländern sollen schneller und einfacher miteinander kommunizieren können, um Anträge zu bearbeiten und Qualifikationen zu bestätigen. Der Vorteil: Weniger Papierkram und kürzere Wartezeiten für die Antragsteller. Diese Digitalisierung könnte eine Revolution in der Anerkennung darstellen, da oft die bürokratischen Prozesse zwischen den Ländern einer der größten Bremsfaktoren waren.

Trotz dieser Fortschritte gibt es jedoch weiterhin Unterschiede zwischen den Berufen. Besonders Berufe, die an nationale Gesetzgebungen gebunden sind, wie etwa das Medizin- oder Rechtswesen, haben immer noch größere Hürden zu bewältigen. Auch hier wird an einer Harmonisierung der Anforderungen gearbeitet, aber es wird noch Zeit brauchen, bis die Anerkennung in diesen Bereichen ebenfalls leichter wird.

Für Fachkräfte aus EU-Ländern, die in Deutschland arbeiten wollen, sind diese Neuerungen ein echter Gewinn. Sie sparen Zeit und Nerven bei der Anerkennung ihrer Qualifikationen. Allerdings bleibt die Herausforderung bestehen, dass viele Fachkräfte aus Nicht-EU-Ländern von diesen Regelungen ausgeschlossen sind und weiterhin längere, komplizierte Verfahren durchlaufen müssen.

Finanzielle Unterstützung für Anerkennungen

Die Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse in Deutschland kann ganz schön ins Geld gehen. Da kommen leicht mehrere hundert oder sogar tausend Euro zusammen – für Übersetzungen, Beglaubigungen, Prüfungen und manchmal auch Anpassungsqualifikationen. Zum Glück gibt es mittlerweile eine ganze Reihe von Förderprogrammen, die genau hier ansetzen und finanzielle Unterstützung bieten. Besonders der Anerkennungszuschuss ist eine wichtige Hilfe für viele.

Was ist der Anerkennungszuschuss?

Der Anerkennungszuschuss richtet sich an ausländische Fachkräfte, die ihre Qualifikation in Deutschland anerkennen lassen wollen, aber nicht über die nötigen finanziellen Mittel verfügen. Der Zuschuss kann bis zu 600 Euro betragen und deckt Kosten wie Prüfungsgebühren, Übersetzungen oder Beglaubigungen ab. Auch wenn 600 Euro nicht immer alle Kosten decken, ist es dennoch eine große Entlastung für viele Migranten, die sonst diese Summen aus eigener Tasche zahlen müssten.

Weitere Unterstützungsmöglichkeiten

Neben dem Anerkennungszuschuss gibt es auch spezielle Berufsbezogene Deutschkurse, die vom BAMF (Bundesamt für Migration und Flüchtlinge) angeboten werden. Diese Kurse sind oft notwendig, um die für den Beruf erforderlichen Sprachkenntnisse zu erwerben, besonders in Berufen, in denen es auf präzise Kommunikation ankommt, wie etwa im Gesundheitswesen oder im technischen Bereich. Diese Kurse sind für die Teilnehmer in der Regel kostenfrei, was eine enorme Erleichterung darstellt.

Darüber hinaus gibt es auch Stipendien und Förderungen für Anpassungslehrgänge und Weiterbildungen. Wer zum Beispiel eine Zusatzqualifikation braucht, um in seinem Beruf vollständig anerkannt zu werden, kann auf diese Weise finanzielle Unterstützung für die Weiterbildung erhalten.

Was bringt diese Unterstützung?

Auch wenn diese finanziellen Hilfen den Anerkennungsprozess erleichtern, bleibt er oft langwierig. Besonders für Personen aus Ländern mit weniger standardisierten Ausbildungssystemen kann die Anerkennung zu einer echten Geduldsprobe werden. Aber immerhin: Dank der Unterstützung durch den Anerkennungszuschuss und die Förderprogramme haben viele Migranten die Möglichkeit, ihre Chancen auf dem deutschen Arbeitsmarkt zu verbessern, ohne sich finanziell zu übernehmen.