HR

Duales Studium Personalmanagement

Der duale Studiengang Personalmanagement ist interdisziplinär aufgebaut und verbindet betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse mit spezifischem Wissen aus dem Personalwesen. Die Studierenden lernen, Mitarbeiter zu führen und zu entwickeln, indem sie wichtige betriebliche Prozesse verstehen und mitgestalten. Überblick über die Schwerpunkte im dualen Studiengang Personalmanagement Schwerpunkt Beschreibung Personalwesen Grundlegende und vertiefte Kenntnisse in Personalverwaltung, -entwicklung und -controlling. Betriebswirtschaft […]

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Erster Bachelor-Studiengang mit Schwerpunkt Personaldienstleistung initiiert

Berlin erlebte einen bemerkenswerten Moment in der akademischen Welt: die Einführung des ersten Bachelor-Studiengangs mit Schwerpunkt Personaldienstleistung. Dieses innovative Bildungsangebot ist das Ergebnis einer Kooperation zwischen der Fachhochschule des Mittelstands (FHM) und dem Gesamtverband der Personaldienstleister (GVP).Der Studiengang “Human Resource Management, Schwerpunkt Personaldienstleistung (B.A.)” wurde speziell für die Anforderungen der Branche entwickelt und bietet ausgebildeten

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Recruiterin werden in Deutschland: Wie geht das?

Die Personalbranche verzeichnet in Deutschland einen stetigen Bedarf an qualifizierten Recruiterinnen, die sich um die Personalsuche, das Bewerbermanagement und Headhunting kümmern. Wenn Sie ein Recruiter oder eine Recruiterin werden wollen, dann gibt es einige wichtige Faktoren, die Sie beachten sollten. In diesem Artikel werfen wir einen Blick auf die Voraussetzungen für den Beruf, die Ausbildungsmöglichkeiten,

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Handbuch Ausbildung für die Personalgewinnung

Life-in-Germany.de hat ein Handbuch Ausbildung für die Personalgewinnung erstellt, das ab sofort für eine geringe Gebühr an Unternehmen lizensiert werden kann, die Azubis suchen. Das Buch kann mit eigenen Inhalten angereichert werden und elektronisch oder als Buch zur Nachwuchsgewinnung eingesetzt werden.Worum geht es im Handbuch Ausbildung für die Personalgewinnung?Unser 2023 entwickeltes Handbuch Ausbildung enthält einige

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Personalreferent werden

Du bist auf der Suche nach einem Job als Personalreferent in Deutschland? Hier erfährst du alles, was du zu dieser Tätigkeit wissen musst!Wo arbeitet man als Personalreferent?In Deutschland arbeiten derzeit rund 100.000 Menschen als Personalreferenten. Personalreferenten sind in fast jedem Unternehmen in Deutschland tätig, da sie eine wichtige Funktion in der Personalarbeit erfüllen. Besonders viele

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Exzellenzinitiative Berufliche Bildung

Die Exzellenzinitiative Berufliche Bildung ist ein Bestandteil der Strategie des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF), um die Qualität der beruflichen Bildung in Deutschland zu steigern. Ziele der Exzellenzinitiative Berufliche BildungDurch die Förderung von Projekten, die sich mit innovativen Ansätzen und Methoden der beruflichen Bildung beschäftigen, sollen die Anforderungen der Arbeitswelt besser erfüllt und die

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Recruiting ohne Cookies

Als wäre der Fachkräftemangel nicht schon Problem genug, droht den Personalabteilungen schon bald neues Ungemach und das aus einer Ecke, die noch kaum ein Recruiter auf dem Schirm haben dürfte: nämlich das “Aus” für Drittanbieter-Cookies, die für die Reichweite von Online-Stellenanzeigen eine enorm wichtige Rolle spielen. Dass Recruiting ohne Cookies funktioniert, zeigt das Jobportal JobNinja:

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Mitarbeiter Bäckerei finden: Wie geht das heute?

In der Bäckerbranche besteht akuter Personalbedarf. Immer mehr Konditoren und Bäckermeister beklagen offene Stellen, für die sie trotz aller Bemühungen die passenden Mitarbeiter nicht finden. Wie kann man die Suche verbessern? Mitarbeiter Bäckerei finden: So kann es klappen.Zur Situation der Bäckereien und KonditoreienBäckereien und Konditoreien zeichnen sich nicht nur durch eine hohe Handwerkskunst aus, sondern

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