Handbuch Ausbildung für die Personalgewinnung

KI-Bild von Midjourney

Life-in-Germany.de hat ein Handbuch Ausbildung für die Personalgewinnung erstellt, das ab sofort für eine geringe Gebühr an Unternehmen lizensiert werden kann, die Azubis suchen. Das Buch kann mit eigenen Inhalten angereichert werden und elektronisch oder als Buch zur Nachwuchsgewinnung eingesetzt werden.

Worum geht es im Handbuch Ausbildung für die Personalgewinnung?

Unser 2023 entwickeltes Handbuch Ausbildung enthält einige Beiträge zur Einführung in die Ausbildung. Es wird erklärt, was die duale Berufsausbildung ist und welche anderen Ausbildungen es gibt. In einem umfangreichen Glossar werden dann einige hundert Begriffe rund um Ausbildung, Betrieb, Arbeit, Weiterbildung und Berufsschule erklärt.

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Wozu dient das Handbuch Ausbildung für die Personalgewinnung?

Unser Handbuch Ausbildung dient in erster Linie der Information von potenziellen Bewerberinnen und Bewerbern. Als Ausbildungsbetrieb erhalten Sie damit Material an die Hand, mit dem Sie interessierte Kandidatinnen und Kandidaten enger an sich binden und vielleicht zur Bewerbung motivieren können.

Das Handbuch kann elektronisch auf Ihrer Webseite eingebunden werden oder in gedruckter Form für eine Karrieremesse oder einen Tag der offenen Tür genutzt werden.

Das Handbuch trägt dazu bei, die Erwartungen und Ziele der Ausbildung klar zu kommunizieren, was für eine erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen dem Unternehmen und den Azubis von entscheidender Bedeutung ist. Es zeigt auch das Engagement des Unternehmens für die persönliche und berufliche Entwicklung der Auszubildenden auf und positioniert es als attraktiven und verantwortungsbewussten Arbeitgeber.

Weiterhin dient das Handbuch als wertvolle Informationsquelle für potenzielle Azubis und deren Eltern, indem es detaillierte Informationen über die Ausbildung, die Voraussetzungen für die Bewerbung, den Ablauf des Auswahlverfahrens und die Karriereperspektiven nach Abschluss der Ausbildung bereitstellt.

Indem Unternehmen so das Wissen des künftigen Nachwuchses steigern, kann die Einstellung und Beschäftigung effizienter ablaufen.

Wie erhalte ich das Buch und was kann ich damit machen?

In der einfachsten Form erhalten Sie das Buch als fertig layoutetes Word-Dokument per E-Mail. Sie können dieses Dokument dann durch eigene Inhalte anreichern – beispielsweise, indem Sie Ihr Unternehmensprofil einfügen oder Ihre Ausbildungsgänge vorstellen. Ebenso können Sie Fotos oder Grafiken einfügen. Dies kann beispielsweise auch das Unternehmenslogo sein oder ein Grußwort der Geschäftsführung. Ebenso können Sie Kontaktdaten etc. einfügen.

Das Word-Dokument ist dabei einfach gestaltet: Es bedarf keines Expertenwissens, das Dokument zu ergänzen und anzupassen. Nach einer textlichen Aktualisierung können Sie das Dokument einfach als PDF speichern und für Ihre Nachwuchsgewinnung nutzen.

Zusammen mit dem Dokument erhalten Sie eine Anleitung, wie sie dieses entweder erfolgreich als Download auf Ihrer Website integrieren oder es als Buch oder Broschüre produzieren lassen können.

Auf Wunsch kann Life-in-Germany.de auch die Gesamtproduktion einer individuellen Ausgabe des Buches für Ihr Unternehmen vollständig übernehmen.

Daten und Fakten

  • Die Personalgewinnung ist ein wichtiger Bereich in Unternehmen, um qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu finden und einzustellen.
  • Laut einer Studie verwenden 94% der Unternehmen in Deutschland Social-Media-Kanäle zur Mitarbeiterrekrutierung.
  • Der demografische Wandel und der Fachkräftemangel stellen Unternehmen vor große Herausforderungen bei der Personalgewinnung.
  • Die Arbeitslosenquote beeinflusst maßgeblich die Möglichkeiten der Personalgewinnung.
  • Eine positive Arbeitgebermarke kann die Anzahl der Bewerbungen von qualifizierten Kandidaten erhöhen.
  • Die Digitalisierung hat auch große Auswirkungen auf den Bereich der Personalgewinnung, zum Beispiel durch den Einsatz von Online-Bewerbungsverfahren.
  • Es gibt verschiedene Rekrutierungsmethoden wie beispielsweise Stellenanzeigen, Jobmessen, Headhunting oder Mitarbeiterempfehlungsprogramme.

Haben Sie Interesse am Handbuch Ausbildung für die Personalgewinnung?

Gerne schicken wir Ihnen das Buch in Rohfassung elektronisch zur Ansicht zu.

Schreiben uns uns bitte dazu nachfolgend eine Nachricht:

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Bist du für eine Karriere in der Personalgewinnung geeignet?

Bevor du dich mit dem Thema Personalgewinnung beschäftigst, möchtest du herausfinden, ob du über die persönlichen Eigenschaften und Fähigkeiten verfügst, die in diesem Bereich gefragt sind. Beantworte die folgenden Fragen, um herauszufinden, ob du für eine Tätigkeit in der Personalgewinnung geeignet bist.

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