Azubi

Die Zahl der Azubis auf dem Bau steigen in Deutschland: Seit 2013 verzeichnet die Branche einen Zuwachs von 17 Prozent bei den Ausbildungszahlen. Dennoch gibt es doppelt so viele freie Azubi-Stellen als Bewerber. Azubis auf dem Bau: Aktuelle Entwicklung 2021 ist die Zahl der Azubis auf dem Bau in den alten Bundesländern im ersten Lehrjahr von 11.663 auf 11.811 gestiegen (+ 1,3 %). In den neuen Bundesländern haben die neuen Ausbildungsverträge sogar um 5,9 % zugenommen (von 2.517 auf 2.666 Verträge). Dennoch gibt es auf dem Bau viele freie Positionen für Azubis. Auf jeden gemeldeten Bewerber im Hoch- und Tiefbau kommen mehr als zwei Ausbildungsstellen (Hochbau: 2,2, Tiefbau: 2,3). Branchenübergreifend sind es 1,2 Stellen pro Bewerber. Nachwuchs kann Renteneintritte nicht mehr ersetzen "Mit dem nachhaltigen Plus an Ausbildungsleistung zeigt unsere Branche, dass sie imstande ist, jungen Menschen Zukunftschancen zu öffnen und sie für Tätigkeiten am Bau zu begeistern", fasst Tim-Oliver Müller, Hauptgeschäftsführer des Hauptverbands der Deutschen Bauindustrie die Ergebnisse zusammen. Für Migranten und Flüchtlinge ist es wichtig, gute Deutschkenntnisse zu erwerben, um erfolgreich eine duale Berufsausbildung im Baugewerbe absolvieren zu können. Einstiegsqualifizierungen oder Vorbereitungslehrgänge können Dir dabei helfen, Deine Sprachkenntnisse zu verbessern Doch: "Diese Anstrengungen allein reichen nicht aus. In einem Umfeld, in dem der Nachwuchs die Renteneintritte nicht mehr ersetzen kann und sich auch die Voraussetzungen bei Auszubildenden, Unternehmen und in den Berufsbildern ändern, brauchen wir neue Denkansätze und ein Zusammenwirken von Branche und Politik." Änderung im Arbeitsalltag Trotz eines beispiellosen Einstellungsmarathons von über 200.000 Personen auf nun knapp 911.000 Beschäftigte seit dem Tiefpunkt 2008 müssten alle Hebel in Bewegung gesetzt werden, um weitere Potenziale zu erschließen. "Wenn wir Produktivität nicht mehr über mehr Menschen steigern können, dann müssen wir mehr über effizientere Verfahren über Industrialisierung, Vorfertigung, Robotik und über Automatisierung nachdenken. Auch die Planung und die Bauumsetzung sollten nicht mehr getrennt sein." Ungebrochener Bedarf an Auszubildenden und Fachkräften Der aktuelle Report der SOKA-BAU bestätigt einen ungebrochenen Auszubildenden- und Fachkräftebedarf. Linear gestiegen ist der Bedarf im akademischen Bereich und die Nachfrage nach dualen Studienplätzen. Zeitgleich können die Bemühungen um leistungsschwächere Ausbildungsinteressierte etwa im Projekt "Berufsstart Bau" positiv bewertet werden, da sie eine nachhaltige Integration dieser Personengruppe in die Bau-Ausbildung und den Bau-Arbeitsmarkt bewirken. Wenn Du während Deiner dualen Berufsausbildung im Baugewerbe nicht bei Deinen Eltern wohnen kannst, kannst Du möglicherweise Berufsausbildungsbeihilfe (BAB) beantragen. Diese finanzielle Unterstützung hilft Dir dabei, die Kosten für Miete, Verpflegung und Fahrtkosten zu decken. Der fortschreitende demografische Wandel trifft die Branche hart, vor allem aufgrund des im Vergleich zum Bundesdurchschnitt frühen Renteneintritts der Beschäftigten. Dies führt absehbar zu großen Fachkräfte-Lücken, die durch Neubesetzung mit Auszubildenden nicht geschlossen werden können. Der Report kann unter https://bit.ly/3bDj4CE abgerufen werden. So wirst du Bau Azubi Voraussetzungen und Bewerbungstipps Anforderungen an Bewerber Um eine duale Berufsausbildung im Baugewerbe zu beginnen, solltest Du über einen guten Hauptschulabschluss oder einen höheren Schulabschluss verfügen. Körperliche Fitness, handwerkliches Geschick und Interesse an technischen Zusammenhängen sind ebenfalls wichtige Voraussetzungen für eine erfolgreiche Ausbildung im Baugewerbe. Bewerbungsunterlagen Deine Bewerbung für eine duale Berufsausbildung im Baugewerbe sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf, Zeugnisse und eventuell Praktikumszeugnisse oder Referenzen enthalten. Achte darauf, Deine Unterlagen vollständig und fehlerfrei einzureichen und Deine Motivation für den gewählten Beruf im Anschreiben klar darzustellen. Der Bewerbungsprozess Informiere Dich rechtzeitig über die Bewerbungsfristen für Ausbildungsplätze und reiche Deine Bewerbung frühzeitig ein. Nach Eingang Deiner Bewerbung kann es zu einem Vorstellungsgespräch oder einem Einstellungstest kommen. Bereite Dich gut auf diese Termine vor und zeige Dein Interesse am gewählten Beruf und Deine Motivation, in der Branche Fuß zu fassen. Fragen und Antworten Praktikumsmöglichkeiten Finde das passende Praktikum Ein Praktikum im Baugewerbe bietet Dir die Möglichkeit, erste Erfahrungen in der Branche zu sammeln und verschiedene Berufe kennenzulernen. Nutze die Chance, um herauszufinden, welcher Beruf am besten zu Deinen Interessen und Fähigkeiten passt, bevor du dich für eine bestimmte Ausbildung entscheidest. Du kannst Dich bei lokalen Baufirmen, Bauunternehmen oder Handwerksbetrieben nach Praktikumsplätzen erkundigen. Die Dauer eines Praktikums Die Dauer eines Praktikums im Baugewerbe variiert je nach Betrieb und Deinen individuellen Bedürfnissen. Übliche Praktikumsdauern liegen zwischen einer und sechs Wochen. Nutze das Praktikum, um die tägliche Arbeit, die Arbeitsumgebung und das Team kennenzulernen, damit Du eine fundierte Entscheidung für Deine zukünftige Ausbildung treffen kannst. Praktikumszeugnis und Berufsvorbereitung Am Ende Deines Praktikums erhältst Du in der Regel ein Praktikumszeugnis, das Du später bei der Bewerbung für eine Ausbildung vorlegen kannst. Dieses Zeugnis kann Dir dabei helfen, Deine Chancen auf einen Ausbildungsplatz zu verbessern. Ein Praktikum im Baugewerbe bereitet Dich zudem optimal auf die spätere duale Berufsausbildung vor.

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