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SPS Programmierer (m/w/d) – Einsatz zur Programmierung Speicherprogrammierbare Steuerung in ganz Deutschland

Life-in-Germany.deđŸ‡©đŸ‡Ș bietet erstklassige AusbildungsplĂ€tze und ArbeitsplĂ€tze in Europa und Deutschland fĂŒr Bewerber aus Deutschland und der ganzen Welt. Wir bieten:
  • Nur ausgewĂ€hlte Stellenangebote, die Ihnen und Ihrer Familie eine dauerhafte Lebensperspektive in Deutschland eröffnen - auch wenn Sie AuslĂ€nder sind
  • Die nötige fachliche und sprachliche Vorbereitung fĂŒr diese TĂ€tigkeit
  • Auf Wunsch jederzeit eine Betreuung in Deutschland parallel zu Ihrem Job
Sind Sie interessiert? Wir suchen geeignete Kandidaten (m/w/d) fĂŒr diese freie Position:
  • Position: SPS Programmierer (Speicherprogrammierbare Steuerung) (m/w/d) fĂŒr einen großen und erfolgreichen Arbeitgeber der Bau- und Immobilienbranche in Deutschland. (114)
  • Beginn: Jederzeit. Der Arbeitsbeginn kann sofort oder innerhalb der nĂ€chsten Monate erfolgen – es sind bestĂ€ndig mehrere Stellen zu besetzen! Sie können sich auch bewerben, wenn Sie die Fachkenntnisse und Sprachqualifikationen erst in einigen Monaten erwerben. 
  • Anstellungsform: Festanstellung. 
  • Arbeitsort: Rhein-Main-Gebiet, Deutschland.  ↗Auf Google Maps ansehen. 
  • Über den Arbeitgeber: Diese Ausschreibung richtet sich an Interessenten, die langfristig und möglichst dauerhaft zu einem stabilen Arbeitgeber in Deutschland wechseln wollen. Ihr Arbeitgeber ist ein großes und stark wachsendendes Immobilienunternehmen, das vom EigentĂŒmer gefĂŒhrt wird. Das Unternehmen ist an einer langfristigen Zusammenarbeit mit seinen BeschĂ€ftigten interessiert und bietet dafĂŒr eine Reihe von attraktiven Rahmenbedingungen. Diese Rahmenbedingungen werden im Bewerbungsprozess individuell mit Ihnen verhandelt. Hauptsitz des Unternehmens ist im Ruhrgebiet, weitere Standorte finden sich in fast allen BallungsrĂ€umen in Deutschland.
  • Aufgaben: Sie richten Anlagen der GebĂ€udetechnik mittels SPS-Programmierung im gesamten Bundesgebiet ein. Hauptsitz Ihres Arbeitgebers ist im Rhein-Main-Gebiet. Die einzurichtenden Anlagen der GebĂ€udetechnik befinden sich fast ausschließlich in neu gebauten BĂŒro-, Funktions- und WohngebĂ€uden, wodurch Sie auf ein sehr angenehmes und modernes Arbeitsumfeld treffen. Einen Schwerpunkt der Arbeit wird auch die UnterstĂŒtzung der Weiterentwicklung der Produkte des Unternehmens im Bereich Smart Home darstellen. Ihr Einsatzraum ist in ganz Deutschland mit einem Schwerpunkt auf den grĂ¶ĂŸeren Ballungszentren in Deutschland.
  • Anforderungen und weitere Informationen: Sie haben ein Studium in der Fachrichtung Elektro- oder Automatisierungstechnik abgeschlossen und/oder sind Techniker/-in Elektrotechnik und/oder haben eine Weiterbildung zum staatlich geprĂŒften Techniker im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar abgeschlossen. Gern werden auch im Ausland erzielte Qualifikationen und Berufserfahrungen berĂŒcksichtigt. Sie verfĂŒgen ĂŒber Berufserfahrung in der Planung, Programmierung und Inbetriebnahme von automatisierten Systemen und Beherrschen die SPS-Programmierung mit einem oder mehreren Systemen: Siemens S7, PCS 7, Siemens Step7, Labview, TwinCAT, OpCon Simatic, Beckhoff-Steuerungen, CoDeSys-Basis, WinCC, TIA-Portal. FĂŒr diese TĂ€tigkeit benötigen Sie Deutschkenntnisse auf mindestens Niveau B1 (die Sie neben dem Beruf innerhalb kurzer Zeit auf Niveau C1 weiterentwickeln) und idealerweise englische Sprachkenntnisse auf Niveau A2/B1. Außerdem erfordert diese TĂ€tigkeit einen FĂŒhrerschein und die Bereitschaft zur Montage und Inbetriebnahme von Systemen in ganz Deutschland. Ihr Arbeitgeber erwartet von Ihnen absolute PĂŒnktlichkeit und Termintreue und die FĂ€higkeit, wĂ€hrend der TĂ€tigkeit auftretende Probleme selbststĂ€ndig und schnell zu lösen.
  • Gehalt: Dies teilen wir Ihnen auf telefonische Anfrage mit – die Bezahlung erfolgt auf marktĂŒblichem Niveau und berĂŒcksichtigt unter anderem Ihre Ausbildung, Erfahrung und Ihre Sprachkenntnisse. ↗Weitere Infos und Berechnungen…

Besondere Informationen zu dieser Stelle fĂŒr Bewerber aus dem Ausland:

  • Mindesalter bei Arbeitsbeginn bzw. Ausbildungsbeginn: 18 Jahre.
  • Eine BerufstĂ€tigkeit in Deutschland erfordert in der Regel deutsche Sprachkenntnisse auf Niveau B1.
  • Erforderliche Deutschkenntnisse zum Zeitpunkt Ihrer Bewerbung (heute) fĂŒr diese Stelle: B1
  • Weitere Angaben zu dieser Position: Es handelt sich um einen unbefristeten Arbeitsvertrag!
  • Wir bieten Ihnen gĂŒnstige und gute Unterkunftsmöglichkeiten nahe Ihres kĂŒnftigen Arbeitsortes in Deutschland!
  • Wir unterstĂŒtzen Ihre sprachliche Vorbereitung bereits im Heimatland!
  • Wir finden den Arbeitsplatz an Ihrem gewĂŒnschten Ort!
  • Sie können sich mit jeder StaatsbĂŒrgerschaft und jedem deutschen oder auslĂ€ndischen Schulabschluss bewerben!
  • FĂŒr den ersten Kontakt ist es ausreichend, wenn Sie uns Ihre Unterlagen / Ihre Bewerbung in einer der folgenden Sprachen ĂŒbersenden: đŸ‡ŹđŸ‡§đŸ‡·đŸ‡șđŸ‡șđŸ‡ŠđŸ‡”đŸ‡±đŸ‡±đŸ‡čđŸ‡©đŸ‡Ș
AnsprechpartnerUnsere QualitĂ€tsstandardsEinzureichende UnterlagenÜber die SprachniveausDeutsch lernenÜber unsBewerberdatenerhebung
Kontakt fĂŒr Bewerber
Herr Dr. Wolfgang Sender
Sprachen: Deutsch, Englisch, Russisch
Viber/WhatsApp: +37065675204
Mobil: +4915678580330
Unsere QualitÀtsstandards
  • 100% reale ArbeitsplĂ€tze und AusbildungsplĂ€tze direkt von unseren Partnerunternehmen aus dem deutschen Mittelstand
  • Auch fĂŒr AuslĂ€nder 100% legale AusbildungsplĂ€tze und ArbeitsplĂ€tze entsprechend der aktuellen Gesetzgebung in Deutschland und der EuropĂ€ischen Union
  • 100% geprĂŒfte Ausschreibungen von Unternehmen, die wir kennen und denen wir vertrauen
  • 0% Risiko fĂŒr Bewerber - es entstehen fĂŒr Bewerber keine Kosten durch unsere Dienstleistungen
  • Unser Partnernetzwerk unterstĂŒtzt auslĂ€ndische Bewerber bei der Übersiedlung und Integration in Deutschland
  • Wir finden AusbildungsplĂ€tze und ArbeitsplĂ€tze fĂŒr miteinreisender Ehepartner und helfen bei der Integration miteinreisender Kinder
  • Wir unterstĂŒtzen bei der sprachlichen Vorbereitung im Heimatland
  • Wir unterstĂŒtzen beim Erlernen der deutschen Sprache in Deutschland
  • Wir vermitteln guten und gleichzeitig gĂŒnstigen Wohnraum durch unser Partnernetzwerk in Deutschland
  • Wir stehen Bewerbern und Arbeitgebern auch nach der Vermittlung bei jeder Herausforderung zur Seite
Einzureichende Unterlagen bei Ihrer Bewerbung
Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nach Möglichkeit in deutscher Sprache ein! Bitte senden Sie uns die Unterlagen als Word-Datei (Lebenslauf) oder PDF-Dateien (alle anderen Dokumente!)

Obligatorisch:
  • Bewerbungsanschreiben (formlos, circa 1 DIN-A4-Seite, mit Ihren Kontaktdaten, Ihrem Namen und Ihrer Unterschrift und mit Angabe der Position, um die Sie sich bewerben)
    • Beschreiben Sie sich selbst und erlĂ€utern Sie, weshalb Sie sich auf diese Position bewerben: Warum bewerben Sie sich?
    • ErlĂ€utern Sie Ihre FĂ€higkeiten und VorzĂŒge, die Sie speziell fĂŒr die Position einbringen können, auf die Sie sich bewerben: Warum sind Sie geeignet?
  • Lebenslauf im Format Europass (https://europass.cedefop.europa.eu/editors/de/cv/compose) oder einen frei erstellten Lebenslauf, der jedoch die Inhalte der Vorlage von Europass hat. Wir bitten um Übersendung eines elektronischen Fotos auf dem Lebenslauf!
  • Schulzeugnisse oder Abschlusszeugnisse (das jeweils letzte und aktuelleste Zeugnis ist ausreichend)
Empfehlenswerte weitere Unterlagen:
  • Arbeitszeugnisse oder anderweitige Nachweise fĂŒr Ihre bisherigen ArbeitsplĂ€tze (z.B. Auszug Arbeitsbuch)
  • Nachweise, insbesondere ĂŒber Ihre Sprachkenntnisse (Testurkunden)
Über die Sprachniveaus A1, A2, B1...
Diese Sprachniveaus weisen Sie durch eine aktuelle PrĂŒfung bei verschiedenen Sprachinstituten nach, zum Beispiel durch das Goethe-Institut, TELC, das Deutsche Sprachdiplom der Kultusministerkonferenz, durch Zertifikate Ihrer Schule oder Hochschule oder durch PrĂŒfungen bei anderen Einrichtungen. Auch wenn Sie in der Schule Deutschunterricht hatten, benötigen wir von Ihnen eine aktuelle EinschĂ€tzung Ihrer Kompetenzen, d.h. eine EinschĂ€tzung, die nicht lĂ€nger als ein Jahr zurĂŒck liegt. Im Laufe des Bewerbungsprozesses erlĂ€utern wir Ihnen die Details. Hier können Sie zunĂ€chst mehr ĂŒber diese Sprachniveaus lesen.
So können Sie die deutsche Sprache fĂŒr diese Position erlernen
1ïžâƒŁ Sie haben vor Beginn Ihrer TĂ€tigkeit genĂŒgend Zeit zum Erlernen des Deutschen❗

Die meisten von uns angeboten Stellen sind in einigen Monaten oder wiederkehrend zu besetzen! Sie können Deutsch bis zum Niveau A2/B1 in nur wenigen Monaten erlernen, bevor Sie Ihre Stelle antreten!

🔜 Bald können Sie an dieser Stelle mehr dazu erfahren...

2ïžâƒŁ Wir geben Ihnen Empfehlungen zum Deutschlernen❗

Wir erarbeiten fĂŒr Sie spezielle Empfehlungen, wie Sie besser und schneller Deutsch lernen können. 

🔜 Bald können Sie an dieser Stelle mehr dazu erfahren...

3ïžâƒŁÂ Sie können sich einer Lerngruppe anschließen❗

In vielen StĂ€dten im Ausland gibt es bereits Deutschlerngruppen - an Schulen, UniversitĂ€ten und Instituten. Auch Life-in-Germany.deđŸ‡©đŸ‡Ș richtet zunehmend speziele Deutschlerngruppen ein. 

🔜 Bald können Sie an dieser Stelle mehr dazu erfahren...

Über Life-in-Germany.deđŸ‡©đŸ‡Ș
Aktuell gibt es in Deutschland ĂŒber 750.000 freie Stellen. JĂ€hrlich benötigt der deutsche Arbeitsmarkt knapp 100.000 Zuwanderer aus Nicht-EU-LĂ€ndern. Mit Blick auf das neue FachkrĂ€ftezuwanderungsgesetz suchen, entwickeln und vermitteln wir ArbeitskrĂ€fte und Auszubildende fĂŒr Deutschland aus Litauen, der Ukraine und Russland. âžĄïž Mehr fĂŒr Bewerber... âžĄïž Mehr fĂŒr Arbeitgeber...
Bewerberdatenerhebung
Ihre Daten werden bei Life-in-Germany.de gespeichert und mit einzelnen ausgewÀhlten Unternehmen geteilt. Die Löschung der Bewerberdaten erfolgt bei uns und bei unseren Partnerunternehmen in der Regel unmittelbar nach der Vermittlung, spÀtestens jedoch nach 6 Monaten. Es werden alle personenbezogenen Daten der Bewerbung gelöscht. Bewerber haben jederzeit ein Recht auf Einsicht, Berichtigung und Löschung ihrer Daten. Das Recht zur Löschung beinhaltet in vielen FÀllen die gesetzlichen Aufbewahrungsfristen

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ErlÀuterungen zum Datenschutz und zur Datenspeicherung

Ich habe die ErlÀuterungen zum Datenschutz und zur Datenspeicherung gelesen und stimme diesen zu.

Ich bin mit der Erhebung, Speicherung und Weiterleitung meiner Daten an andere Unternehmen einverstanden. Diese EinverstĂ€ndniserklĂ€rung gilt nur fĂŒr den unmittelbaren Bewerbungsprozess und gilt fĂŒr eine maximale Dauer von 6 Monaten.



 

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Rechtlicher Hinweis:

IrrtĂŒmer, Fehler und UnvollstĂ€ndigkeiten in den oben dargestellten Daten nicht ausgeschlossen. Es ist möglich, insbesondere bei lĂ€ngerfristig ausgeschriebenen Stellen, dass sich die Rahmenbedingungen im Zeitverlauf Ă€ndern und diese Änderungen Life-in-Germany.de nicht oder nicht vollstĂ€ndig mitgeteilt werden. Wir bemĂŒhen uns stets um die aktuellste Fassung der Ausschreibungen. Verbindlich sind fĂŒr Bewerber jedoch ausschließlich die Angaben des Unternehmens. Diese Angaben erfahren Sie im BewerbungsgesprĂ€ch und im Arbeitsvertrag.

Es bestehen fĂŒr Sie folgende aktuelle Alternativen zu dieser Stelle:

âžĄïž Eine Berufsausbildung in Deutschland erhalten
âžĄïž Als Berater von Life-in-Germany.de selbststĂ€ndig arbeiten
âžĄïž Arzt in Deutschland werden
âžĄïž Schauen Sie nach anderen Angeboten in unserer Datenbank  

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