Nachrichten und Analysen

Wie lange bleibt Deutschland an der Spitze der Ingenieurtechnologien?

Deutschland steht vor einer kritischen Frage: Wie lange kann es seine führende Rolle in den globalen Ingenieurtechnologien und der nachhaltigen Industrie beibehalten? Ein zentraler Faktor, der diese Position gefährdet, ist der anhaltende Mangel an Fachkräften, insbesondere Ingenieuren. Der anhaltende Fachkräftemangel In Deutschland ist der Mangel an qualifizierten Ingenieuren besonders in den Bereichen Energie- und Elektrotechnik […]

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Studie: IT-Fachkräftelücke in Deutschland wächst weiter

Die immer weiter wachsende IT-Fachkräftelücke in Deutschland könnte bis zum Jahr 2040 zu einem gravierenden Problem für den Arbeitsmarkt und die Wettbewerbsfähigkeit des Landes werden. Die jüngste Studie des Branchenverbands Bitkom beleuchtet diese Entwicklung und bietet Einblicke in mögliche Lösungsansätze. Darum geht es bei der Bitkom-Studie Laut der aktuellen Studie des Bitkom-Verbandes, könnte Deutschland bis

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Neue EU-Regeln für die Energieeffizienz von Gebäuden

Die europäische Gesetzgebung ist erneut einen Schritt weitergegangen, um dem Klimawandel entgegenzuwirken. Mit den kürzlich am 12. März 2024 beschlossenen, strengeren Sanierungsvorgaben des EU-Parlaments zeichnet sich ein neues Bild für die Zukunft der Bau- und Energiebranche ab. Diese Änderungen, speziell in Bezug auf die Energieeffizienz von Gebäuden, könnten tiefgreifende Effekte auf den deutschen Arbeitsmarkt und

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Auswirkungen neuer EU-Verpackungsvorschriften auf Jobs und Arbeitsmarkt in Deutschland

Die Europäische Union hat am 4. März 2024 einen vorläufigen Beschluss über neue Vorschriften für nachhaltigere Verpackungen erzielt. Diese neuen Richtlinien könnten erhebliche Auswirkungen auf den deutschen Arbeitsmarkt und diverse Branchen haben. Darum geht es bei den neuen EU-Verpackungsvorschriften Die neuen Maßnahmen decken den gesamten Lebenszyklus von Verpackungen ab, mit dem Ziel, deren Gebrauch in

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XXXLutz sucht 1000 neue Azubis für 2024

Die XXXLutz Möbelhäuser schreiben auch zum Start des neuen Ausbildungsjahres im Herbst 2024 erneut 1000 Ausbildungsplätze in über 15 unterschiedlichen Berufsbildern aus. Die Zahlen des inhabergeführten Familienunternehmens beeindrucken: Die Quote der “Eigengewächse”, die heute eine Führungsposition beim weltweit zweitgrößten Möbelhändler innehaben, ist kontinuierlich auf jetzt bereits über 60 Prozent angewachsen.  XXXLutz betreibt allein in Deutschland

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Auswirkungen von Umweltveränderungen an Nord- und Ostsee auf Jobs und den Arbeitsmarkt in Deutschland

Die Nordsee und die Ostsee, zwei der beliebtesten Reiseziele in Deutschland, stehen vor erheblichen ökologischen Herausforderungen. Von der Wasserversauerung und Bakterienvermehrung bis hin zu Hochwasserrisiken und Gewässerkontaminationen – die für die nächsten Jahre und Jahrzehnte zu erwartenden Umweltveränderungen könnten weitreichende Folgen für den Tourismus, die lokale Wirtschaft und den Arbeitsmarkt haben. Darum geht es bei

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WHO-Prognose: 77 Prozent mehr Krebsfälle bis 2050 – Mögliche Auswirkungen auf Jobs und Arbeitsmarkt in Deutschland

Eine neue Prognose der Weltgesundheitsorganisation (WHO) weist auf einen dramatischen Anstieg der Krebsfälle hin. Bis zum Jahr 2050 könnte sich die Anzahl der jährlich neu gestellten Krebsdiagnosen weltweit um 77 Prozent erhöhen. Diese Entwicklung wirft wichtige Fragen bezüglich der Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt und die Berufswelt in Deutschland auf. In diesem Artikel untersuchen wir die

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Frauen im MINT-Bereich: Immer noch deutlich unterrepräsentiert

Die MINT-Fächer (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik) sind seit jeher von Männern dominiert. Doch es gibt eine positive Entwicklung: Immer mehr Frauen entscheiden sich für diese Fachrichtungen. In 2022 waren gut 35% der MINT-Studienanfängerinnen Frauen. Ein kleiner, aber signifikanter Schritt in Richtung Gleichberechtigung. Steigender Frauenanteil in MINT-Studienfächern In 2022 erreichte der Frauenanteil unter MINT-Studienanfängern einen

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Gender Pay Gap 2023 in Deutschland

2023 verdienten Frauen in Deutschland pro Stunde 18 % weniger als Männer. Dieser unbereinigte Gender Pay Gap blieb vier Jahre lang unverändert. Der bereinigte Gap lag bei 6 %. Es gibt regionale Unterschiede, besonders zwischen Ost- und Westdeutschland. Der Verdienstunterschied steigt ab 30 Jahren an, beeinflusst durch Karriereunterbrechungen und Teilzeitarbeit bei Frauen. Die bereinigte Lücke

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Auswirkungen des Rückgangs im Bauhauptgewerbe auf Jobs und Arbeitsmarkt in Deutschland

Im November 2023 verzeichnete das Bauhauptgewerbe in Deutschland einen signifikanten Rückgang sowohl im Auftragseingang als auch im Umsatz. Dieser Trend könnte tiefgreifende Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt und spezifische Jobbereiche in Deutschland haben. In diesem Blog werden die potenziellen Folgen dieses Rückgangs untersucht. Darum geht es beim Rückgang im Bauhauptgewerbe Laut dem Statistischen Bundesamt erlebte das

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