Frontend Developer (m/w/d) für ein junges Berliner Start Up

Startup Job Angebot: Stellenangebot Frontend Developer / Job in Berlin

Für den Einsatz in Berlin sucht Life-in-Germany.de für die direkte Personalvermittlung in Deutschland ab sofort Bewerber für die Tätigkeit als Frontend Developer (m/w/d) für ein junges Berliner Start Up. Auf dieser Seite können Sie sich um diese Position bewerben. Gewünschter Beginn für diese Arbeit: schnellstmöglich. Die Stellenausschreibung ist aktuell! Die Aufgaben in dieser Tätigkeit sind vielfältig: Verantwortung bei technologische Entscheidungen vom ersten Tag an. Mitgestaltung unserer Entwicklungsprozesse im agilen Umfeld. Weiter- und Neuentwicklung unserer Web Tools, wie z.B. Kampagnen Reporting. Evaluation neuer Lösungen und Technologien. Unser Auftraggeber sucht daher nach Bewerbern, die die folgenden Anforderungen erfüllen: Studium im Bereich der Informatik oder vergleichbare IT-Ausbildung mit Berufserfahrung als Frontend Entwickler. Fundierte Kenntnisse Erfahrungen mit Angular 2+, HTML5, TypeScript und CSS3. Wollen Sie mehr über diese freie Stelle und den Arbeitgeber erfahren oder wollen Sie sich direkt als Frontend Developer (m/w/d) für ein junges Berliner Start Up bewerben? Dann klicken Sie hier:


Startup Job Angebot: Frontend Developer (m/w/d) für ein junges Berliner Start Up – für die direkte Personalvermittlung in Deutschland

  • Anstellungsform: Festanstellung
  • Beginn: schnellstmöglich. Die Stellenausschreibung ist aktuell!
  • Arbeitsort: Berlin, Deutschland. Auf Google Maps ansehen
  • Aufgaben: Verantwortung bei technologische Entscheidungen vom ersten Tag an. Mitgestaltung unserer Entwicklungsprozesse im agilen Umfeld. Weiter- und Neuentwicklung unserer Web Tools, wie z.B. Kampagnen Reporting. Evaluation neuer Lösungen und Technologien.
  • Anforderungen und weitere Informationen: Studium im Bereich der Informatik oder vergleichbare IT-Ausbildung mit Berufserfahrung als Frontend Entwickler. Fundierte Kenntnisse Erfahrungen mit Angular 2+, HTML5, TypeScript und CSS3.
  • Über den Arbeitgeber: Das Unternehmen betreibt Europas führende Plattform für lokales Influencer-Marketing. Die App des Unternehmens sorgt für den perfekten Match zwischen Unternehmen und Social-Media-Influencern. Der Arbeitgeber ist ein Berliner Start Up mit der Vision, das klassische Marketing, wie wir es heute kennen, zu revolutionieren. Dabei wurden in den letzten Jahren bekannte Investoren wie Holtzbrinck Ventures, Partech Ventures und SB21 für die Idee gewonnen. Das Startup sucht Bewerber, die gerne Eigenverantwortung übernehmen und mit Spaß in einem dynamischen, ambitionierten Team arbeiten. Das Unternehmen bietet: eine abwechslungsreiche, selbstständige Tätigkeit in einem dynamischen Team. Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur. Die Mission, gemeinsam die Social Media Kommunikation durch Lokales Influencer Marketing in Europa zu revolutionieren. Die Chance in einem schnell wachsenden Start Up eine entscheidende Rolle auszufüllen und von der engen Zusammenarbeit mit dem Gründungsteam zu profitieren. Intensive Einarbeitung, kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen zur Erlangung fachlicher Expertise. Perspektiven zur Weiterentwicklung und einzigartige Karrierechancen. Ein Modell zur betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss. Obst- und Getränkeflatrate sowie spannende Teamevents.
  • Gehalt: Verhandlungsbasis. Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellungen bei Bewerbung an!

Startup Job Angebot: Besondere Informationen für Bewerber aus dem Ausland zur Stelle Frontend Developer (Deutschland):

  • Mindestalter bei Beginn der Tätigkeit: 18 Jahre.
  • Als Ausländer können Sie sich für eine Tätigkeit in Deutschland bei uns grundsätzlich bewerben, wenn Sie eine der drei folgenden Bedingungen erfüllen, die rechtlich zwingend vorliegen müssen:
    • Sie besitzen die Staatsbürgerschaft eines Mitgliedstaates der Europäischen Union
    • Sie verfügen über eine in Deutschland oder im Ausland abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium UND Sie können deutsche Sprachkenntnisse mindestens auf Niveau B1 nachweisen
    • Die Stelle, auf die Sie sich bewerben, ist im Bereich IT/Computer/Programmierung - die Staatsbürgerschaft ist bei diesen Positionen nicht relevant, es müssen nur die vom Arbeitgeber geforderten deutschen Sprachkenntnisse vorliegen
  • Vom Arbeitgeber geforderte Deutschkenntnisse für diese Stelle: Bei Bewerbung sind keine deutschen Sprachkenntnisse erforderlich, diese können in Deutschland noch erworben werden.
  • Bitte bewerben Sie sich als Ausländer nur dann, wenn Sie diese Deutschkenntnisse bereits besitzen oder in kurzer Zeit erwerben wollen und wenn Sie die speziellen fachlichen Anforderungen für diese Stelle bereits besitzen oder in Kürze erwerben!

Der spezielle Service von Life-in-Germany.de für Bewerber aus dem Ausland für die Stelle:

  • Wir unterstützen Ihre sprachliche Vorbereitung bereits im Heimatland!
  • Wir unterstützen Ihre sprachliche Weiterbildung in Deutschland!
  • Es handelt sich um einen unbefristeten Arbeitsvertrag!
  • 0% Risiko: Unsere Vermittlung ist für Bewerber kostenfrei!


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Bewerberdatenerhebung

Ihre Daten werden bei Life-in-Germany.de gespeichert und mit einzelnen ausgewählten Unternehmen geteilt. Die Löschung der Bewerberdaten erfolgt bei uns und bei unseren Partnerunternehmen in der Regel unmittelbar nach der Vermittlung, spätestens jedoch nach 6 Monaten. Es werden alle personenbezogenen Daten der Bewerbung gelöscht. Bewerber haben jederzeit ein Recht auf Einsicht, Berichtigung und Löschung ihrer Daten. Das Recht zur Löschung beinhaltet in vielen Fällen die gesetzlichen Aufbewahrungsfristen. Bewerben Sie sich direkt und kostenlos, wenn Ihnen diese Stelle gefällt

Wichtige Hinweise zur Bewerbung

  • Lesen Sie unsere FAQ, bevor Sie sich bewerben.
  • Die Vermittlung ist für Bewerber kostenlos!
  • Bewerber aus jedem Land können sich bewerben.
  • Bewerber haben höhere Chancen, wenn sie Deutsch sprechen!
  • Eine Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung kann mehrere Tage dauern!
  • Fragen zu Visa etc. können erst nach dem Einsenden Ihres Lebenslaufs beantwortet werden.
  • Fügen Sie Ihrem Lebenslauf eine klare Aussage über Ihre Deutschkenntnisse bei.
  • Wenn Sie kein Deutsch sprechen, geben Sie in Ihrem Lebenslauf "A0" oder "Keine Deutschkenntnisse" an!
  • Denken Sie daran: Je besser Ihr Lebenslauf, desto höher Ihre Chancen! Probleme mit diesem Formular? Senden
  • Probleme mit dem Formular? Sie können Ihre Unterlagen auch elektronisch an better@life-in-germany.de senden. Beachten Sie dazu die Hinweise zum Datenschutz!

Bewerbungsformular ausfüllen

Schritt 1: Starten Sie Ihre Bewerbung jetzt!

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Mit der Weitergabe meiner Bewerbung und persönlichen Daten an Partnerunternehmen von Life-in-Germany.de ausschließlich zum Zwecke der Bewerbungsabwicklung für die Dauer von maximal 24 Monaten bin ich einverstanden (Sie können dies jederzeit widerrufen und Sie erhalten per Mail nochmals eine Erläuterung dazu):


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Schritt 2: Einige Details über Sie


Ich interessiere mich auch für folgende Tätigkeiten:

Tätigkeit in der Pflege in Deutschland
Berufsausbildung in Deutschland
Berufsausbildung in der Pflege in Deutschland
Work and Travel in Deutschland
Tätigkeit als Au pair in Deutschland
Freiwilliges Soziales Jahr in Deutschland
Jede beliebige Tätigkeit in Deutschland
Welchen Status haben Sie aktuell?

Wie alt sind Sie?

Haben Sie schon eine Berufsausbildung oder ein Studium abgeschlossen?

Auf welchem Niveau können Sie Deutschkenntnisse nachweisen?

Optional: Laden Sie hier Ihr Anschreiben hoch

Erforderlich: Laden Sie hier Ihren Lebenslauf hoch
Nutzen Sie bitte für Ihren Lebenlauf unbedingt diese Vorlage!



Optional: Laden Sie hier Ihr Hochschulzeugnis und/oder Berufsschulzeugnis hoch

Optional: Laden Sie hier Nachweise für Ihre Deutschkenntnisse hoch

Einige weitere optionale Angaben:

Ich besitze einen Führerschein für PKW

* Erforderliche Felder. Probleme mit diesem Formular? Sie können sich auch per E-Mail bewerben: better@life-in-germany.de. Beachten Sie dazu die Hinweise zum Datenschutz!

 

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